Bonjour,
Tu peu te faire payer en chèque emploie service via le CESU.
Ton employeur paye peu de charge et la moitié de ce qu’il te verse est déductible d’impôts.
Cela te permets d’avoir des fiches de payes.
Bonjour,
Il y a deux, voire trois autres solutions :
- se déclarer en profession libérale, ce qui va vous faire entrer tout droit dans le joyeux monde de l’entreprise et de toutes ses réjouissances : urssaf, rsi, comptabilité, tva.....Solution intéressante quand l’activité est dévellopée, à temps plein ou quasi...et surtout quand on est suffisamment sérieux et attentif pour anticiper ses charges qui finissent toujours par vous tomber sur la poire tel un 747 qui s’écraserait sur un moucheron. Expert comptable indispensablehttp://www.apce.com/index.…id=598&espace=1
Avantages : permet de dégager des bénéfices importants sans limitations, comme n’importe quelle société et à condition de payer ses impôts avec entrain et jovialité.
- créer avec des proches une structure asociative (dont vous ne ferez PAS partie du bureau) qui vous emploiera ce qui va vous permettre d’adhérer au "Chèque Emploi Associatif". Presque le même principe que le CES (emlploi service). vosdroits.service-public.fr/particuliers/F766.xhtml
Avantages : les clients n’ont rien à faire (à part vous payer...enfin l’asso), vous recevez une fiche de paye à la fin du mois après avoir fait vos déclarations, le CEA faisant office de guichet unique les démarches sont simplifiées (une seule déclaration). De plus la structure asociative à ceci d’interressant qu’elle permet d’avoir une vie locale devellopée : articles dans la presse, demande de subventions, aides gratuites ou peu chères diverses que les municipalités mettent à leur disposition en termes de gestion et logistique......etc.… L’aide d’un comptable n’est pas obligatoire mais conseillée, au moins au début. Comptez à peu près 67% de charges (exemple vous vous payez 10 € pour une heure de cours vous devrez payer 6.7 € de charges, donc facturer au minimum le cours à 17€). Par expérience je vous conseille de considérer que vous avez au moins 80% de charges...La loi Fillon rend le calcul plus difficile car elle applique une réduction non-proportionnelle au salaire.
- et le statut dauto-’entrepreneur, encore à ses balbutiements, sur lequel je ne m’étendrais pas mais à propos duquel je ne peux m’empêcher de penser qu’il est une façon tout à fait géniale d’éloigner les chômeurs et les employés à temps partiel des assedic (et donc des statistiques), les incitant à contracter des prêts auprès des banques pour démarer leur activité tout en les écartant plus ou moins partiellement de leurs droits au chômage, à la caf etc....
Espérant vous avoir un peu éclairé.
- et le statut dauto-’entrepreneur
En tant qu’auto-entrepreneur, on cotise pour la Secu et la retraite, mais pas pour le chomage, en effet.
Tu fournis une "prestation de service", ce qui permet de beneficier d’abattements fiscaux par la suite. Mais une fois que ton contrat expire (qui revient a un contrat passe entre 2 "entreprises"), tu n’as plus rien, il faut donc trouver systematiquement des debouches ou d’autres "clients" qui passent un contrat sur ce regime-la avec toi.
Exact,
et j’ajoute aussi histoire d’aller jusqu’au bout qu’il est parfaitement possible d’adopter le Chèque Emploi Associatif pour certains tout en continuant à se faire payer en Cheque Emploi Service par ceux que ça arrange plus du fait de la déduction fiscale.
Enfin bref, pour conclure je suis moi-même assez partisan de la structure associative ça permet pas mal d’ouvertures....
Un autre statut est toujours possible : celui d’intermittent du spectacle.
L’astuce consiste a déclarer ses cours en tant que répétition de spectacle, le problème étant que ce n’est pas très légal...mais ça permet de toucher les assédics si on a de quoi faire son statut.
L’astuce consiste a déclarer ses cours en tant que répétition de spectacle, le problème étant que ce n’est pas très légal..
c’est à la limite, c’est clair....mais répandu… au moins, c’est pas du black...ça peut être un complément pour boucler un dossier....
Mais j’ai pas tout suivi: qui c’est qui veut adopter un prof de musique???
ok
bonjour
la plupart des des gens que je connais qui se sont instalé en tant que prof de musique l’ont fait
en profession liberale, beaucoup ont arreté tres vite car il bossaient principalement pour payer des charges et autres taxes
si tu a 8 a 10 eleves par jour 5 jours sur 7 tu peu t’en sortir, mais il te faudrat prendre aussi un bonne mutuelle ( tres chere) car la secu ne te couvre qu’a 50% ( les joies du "liberalisme")
si tu n’a que quelques eleves (10 - 15 par semaine) les "cheques emploi service" sont la meilleure solution
(il faut tricher quand meme car avec ce systeme c’est toi qui est sensé te deplacer chez l’eleve, mais personne ne controle ).
pour resumer si tu te declare il te faut un max d’eleves et tu y passera tout ton temps, c’est un choix.
voila.
jay.
Un autre statut est toujours possible : celui d’intermittent du spectacle.
Non ! surtout pas !
c’est plus si répandu que ça et pour cause : c’est strictement interdit.
Les assedics et la drac font la chasse à ce genre de pratique de manière active (je connais personnellement deux personnes qui se sont fait coincées et les conséquences on été sévères : remboursement de la dernière année d’indemnité et interdiction d’acceder à nouveau au statut).
Un intermittent doit déclarer ses heures de cours et celles-ci sont comptabilisées jusqu’a hauteur de 50 heures par an dans le calcul de son statut.
Les heures au-delà ne comptent pas et si le total d’heure de cours dépasse le nombre d’heure en tant qu’artiste vous repassez au régime général.
Le statut d’intermittent est, ne l’oublions pas, destiné à aider le spectacle vivant, même si je suis d’accord qu’il est dommage de pénaliser les artistes qui souhaitent travailler plus...heu....pour gagner plus (dsl )
Alors oui il est possible de biaiser, en faisant du jeu de facturation entre plusieurs assos, surtout si l ’une d entre elles possède un membre du bureau doté d’une licence de spectacle....m’enfin là on entre dans le monde du faux et usage de faux, la falsification de fiche de paye...bref de l’escroquerie caractérisée dont la limite est le moment où le contrôle va vous tomber dessus.
Si j’ai un conseil à vous donner : ne jouez pas à ça … surtout par les temps qui courent
Et surtout ca montre le peu de conscience que l’on a…
Mais j’ai pas tout suivi: qui c’est qui veut adopter un prof de musique???
Le statut légal le mieux adapté est celui d’assistante maternelle.
Tout bon musicien qui se respecte devrait d’ailleurs se faire prendre en tutelle par une assistante maternelle, ça éviterai bien des dé"boire"s.
moua zossi je
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